La Regione Puglia assume 200 funzionari con metodo RIPAM

 
 
La Regione Puglia assume: 200 i posti a concorso, oggetto di una convenzione con Formez PA. Il bando, di imminente pubblicazione in Gazzetta Ufficiale, prevede la selezione di 130 funzionari amministrativi e 70 funzionari tecnici. Titolo di studio richiesto la laurea.
La firma della convenzione  si è tenuta martedì 11 febbraio presso la sede romana della Regione Puglia, alla presenza dell’assessore al Personale e alle Politiche per il Lavoro della Regione Puglia Leo Caroli e del presidente di Formez PA Carlo Flamment.
 
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Con il concorso “Ripam Puglia” per la prima volta una Regione delega alla Commissione Interministeriale RIPAM, tramite il Formez, la gestione di tutte le fasi di un concorso pubblico, avvalendosi di procedure innovative, trasparenti ed economiche. I tempi della selezione, fra la pubblicazione del bando e l’approvazione delle graduatorie finali, saranno contenuti entro 10 mesi. Tutte le fasi della selezione, compresa la correzione degli elaborati, saranno trasmesse in diretta streaming sul sito di Formez PA. 
 
Il concorso produrrà ricadute positive, in termini economici e di certezza delle competenze degli assunti, anche oltre la sua scadenza: la Regione Puglia ha infatti condiviso l’impostazione che consente non solo alle Regioni ma a tutti gli enti locali (in primis quelli pugliesi) di attingere alle graduatorie degli idonei, assumendo personale immediatamente disponibile senza alcun costo per ulteriori selezioni.
 
“La convenzione con il Formez rappresenta una garanzia assoluta di competenza, di vicinanza alla PA e al cittadino e di trasparenza - ha dichiarato l’assessore regionale al Personale Leo Caroli, a margine della firma dell’accordo -. Grazie ad una procedura selettiva fondata sul merito, i giovani candidati potranno contare esclusivamente sulle proprie forze”.
Come confermano i dati, il personale della Regione Puglia risulta sotto dimensionato rispetto alle esigenze di un’amministrazione così ampia: “La Regione Puglia è un ente virtuoso perché è dotato di un organico di 2660 dipendenti per oltre 4 milioni di abitanti, con una media di 1 dipendente ogni 1670 abitanti – ha aggiunto Caroli -. Adesso è giunto il momento di riequilibrare il carico di lavoro sul personale aprendo le porte della Regione ai vincitori che avranno superato una rigorosa selezione concorsuale”.
“Una concorso trasparente, rapido e a costi ridotti è necessario per riconquistare la fiducia dei cittadini e contribuire alla costruzione di una Pubblica Amministrazione casa di vetro – ha dichiarato il presidente di Formez PA Carlo Flamment intervenendo alla firma della Convenzione -. Il blocco del turn over nella PA  sta finendo e ora è indispensabile nuova linfa vitale per rilanciare l’azione amministrativa”.